
Synergies & Co
Managers
On ne transforme pas une organisation sans faire évoluer la posture managériale et les conditions dans lesquelles les managers exercent leur responsabilité.
Situation
Vous prenez de nouvelles responsabilités managériales ou souhaitez franchir un cap dans votre pratique.
Vous devez mobiliser votre équipe, développer autonomie et responsabilité. Vous souhaitez conjuguer performance, confiance et qualité des relations.
Benefices
Retrouver de la sérénité.
Adopter une posture plus claire et plus juste, maîtriser les différents rôles du leader, partager des repères communs et les traduire durablement dans les pratiques quotidiennes de votre équipe en vue de réussir ensemble.
Notre approche
Un référentiel commun décliné par niveau, pour garantir la cohérence et transformer la posture plutôt que transmettre de simples outils. Nous articulons sens, cadre et autonomie, à partir de la pratique, de l'expérimentation, du feedback et du retour d'expérience.
- 01
Parcours nouveaux managers
Réussir sa prise de poste.
Ce parcours aide les nouveaux managers à passer de l'expertise au leadership : poser leur posture, gagner la confiance de leur équipe et maîtriser les fondamentaux du management. - 02
Parcours managers expérimentés
Prendre du recul sur ses pratiques pour passer un cap. Ce parcours permet aux managers confirmés de challenger leurs habitudes, d'élargir leur palette et de gagner en impact et en efficience.
- 03
Formations intra, ateliers et dispositifs adaptés
Des dispositifs ciblés, conçus pour votre organisation en vue d’ancrer durablement de nouvelles pratiques et des changements visibles.
- 04
Coaching individuel
Franchir un cap, à votre rythme, sans jamais perdre de vue votre objectif.
Le coach mobilise son écoute et sa capacité à vous challenger pour éclairer vos angles aveugles, développer votre posture de leader, clarifier vos priorités et vous permettre de transformer vos intentions en actions concrètes.
Preuve
Olivier a accompagné plusieurs groupes de managers dans le cadre d'un parcours de formation destiné à faire évoluer les postures managériales. Son accompagnement va bien au-delà d'une prestation (…)
Ce parcours est une formation transformante. Il aide à retrouver la liberté d'agir, de manière plus consciente et dans une posture de leader tourné vers l'humain et la performance
Pour aller plus loin
Un premier échange, confidentiel, pour clarifier votre enjeu.
Parler de votre enjeu

